Thẻ: Câu hỏi phỏng vấn

Trong nhiều trường hợp, người phỏng vấn sẽ muốn biết bạn mong đợi điều gì từ công việc cuối cùng khi được tuyển dụng, vì vậy hãy chuẩn bị để trả lời câu hỏi phỏng vấn, “Kỳ vọng của bạn cho công việc cuối cùng của bạn là gì và chúng đã được đáp ứng…

Người phỏng vấn thường bắt đầu một cuộc phỏng vấn việc làm bằng cách yêu cầu bạn cung cấp một cái nhìn tổng quan về kinh nghiệm làm việc của bạn. Điều này thường sẽ có dạng một yêu cầu chẳng hạn như “Bạn có thể hướng dẫn tôi qua sơ yếu lý lịch của bạn…

Trong một cuộc phỏng vấn xin việc, bạn sẽ phải cung cấp thông tin chi tiết về quá trình làm việc của mình. Hãy chuẩn bị với một sơ yếu lý lịch đầy đủ bao gồm các chi tiết của từng công việc bạn đã làm. Sơ yếu lý lịch của bạn nên liệt kê ngày…

Những người phỏng vấn cho các vị trí chuyên môn thường sẽ hỏi về triết lý làm việc của bạn và họ sẽ muốn nghe những ví dụ minh họa triết lý của bạn trong hành động. Bạn sẽ nhận được câu hỏi này thường xuyên nhất trong các nghề nghiệp liên quan đến tư vấn,…

Trong một cuộc phỏng vấn, mục tiêu của nhà tuyển dụng tiềm năng là đánh giá xem vị trí đó có phù hợp với bạn hay không. Để xác định sự phù hợp, những người phỏng vấn thường sẽ cố gắng tìm ra khía cạnh nào của công việc là khó khăn nhất để bạn thành thạo. Người…

Nhà tuyển dụng thường sẽ yêu cầu ứng viên phản ánh các khía cạnh của công việc sẽ là thách thức nhiều nhất và ít nhất đối với họ. Bạn nên chuẩn bị cho một câu hỏi như, “Phần nào của công việc này sẽ dễ dàng nhất để bạn thành thạo?” hoặc “Phần nào của…

Điều quan trọng là phải chuẩn bị để thảo luận về học vấn của bạn với người quản lý tuyển dụng trong các cuộc phỏng vấn việc làm. Một trình độ học vấn nhất định có thể là một yêu cầu công việc cho vị trí, vì vậy cuộc phỏng vấn sẽ xác nhận xem bạn…

Để hiểu rõ về kỹ năng bán hàng của bạn, những người phỏng vấn cho công việc bán hàng và vị trí tiếp thị có thể yêu cầu bạn thể hiện cách tiếp cận của mình để bán một sản phẩm như một phần của quá trình phỏng vấn. Người quản lý tuyển dụng muốn tìm hiểu về…

Các câu hỏi phỏng vấn xin việc có xu hướng chia thành 3 loại: kiến ​​thức, kỹ năng và khả năng. Khi nói đến những câu hỏi về khả năng của bạn, cách tốt nhất để chuẩn bị là dự đoán những gì người phỏng vấn có thể hỏi bạn. Bằng cách đó, bạn sẽ có thể thực hành…

Người phỏng vấn đôi khi sẽ hỏi người nộp đơn xem họ có cảm thấy mình đủ tiêu chuẩn cho công việc mà họ đang ứng tuyển hay không. Khi bạn có nhiều kinh nghiệm hơn yêu cầu của công việc, cuộc phỏng vấn sẽ muốn biết liệu vị trí đó có phù hợp với trình…